黑龙江经济网讯（张贵峰）9月8日-9月11日，大兴安岭林业集团公司塔河林业局党委在前哨学院举办新任职干部能力提升培训班。此次培训旨在帮助新提职干部尽快转换角色、补齐能力短板，扛起新岗位工作重任。培训班紧扣林区干部队伍建设实际，设置理论教学、现场教学、视频教学、专题研讨、团建活动等多元教学模块，引导新一届岗位骨干充电蓄能，当好林区事业接续发展的生力军。

深学悟知践行，练好履职“基本功”。培训班把理论学习摆在培训首要位置，以组织部部长开班第一课正式开启集中学习。授课围绕树立和践行正确政绩观、提升斗争本领、转变思想观念、严守廉洁底线等内容开展专题辅导，并邀请林场老党员讲述扎根一线的亲身经历。课程紧贴林区工作现实，既有政策理论解读，也有基层经验分享，帮助参训学员校准思想方向，弄懂岗位干事的标尺要求，夯实履职上岗的思想和理论基础。

寻迹睹物溯源，感悟林区“家国情”。培训班充分用好本地红色资源与产业阵地，组织开展现场教学。学员先后走进图强林业博物馆、党建文化教育基地、大凌河林场产业基地、“五・六”火灾纪念馆、大兴安岭开发建设史馆实地学习。边走、边看、边感悟，重温开发建设的峥嵘岁月，学习基层产业发展实践经验，接受党性教育熏陶，从老一辈务林人的奋斗故事里读懂林区责任，传承好林区干事创业的红色接力棒。

研思集智互鉴，谋好岗位“实举措”。培训丰富学习形式，同步开展视频教学与专题研讨。集中观看《信仰——我们的故事》教学影片，学习红色榜样精神。围绕“践行‘三转三改三提升’，新岗新责新作为”开展专题研讨，学员立足各自岗位谈体会、找差距、想办法，互相交流工作想法，在思想碰撞中琢磨落地办法，找准新岗位的工作切入点。

本次培训靶向明确、内容务实，为新任职干部蓄能充电。参训学员将把培训收获转化为岗位行动，扛起属于新一代务林人的责任，立足新岗实干笃行，为推动林区各项事业向前发展注入新鲜力量。